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Instituto Tecnológico de Cd. Victoria

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Ficha de la Oferta de Empleo

Coordinador de Talento y Cultura

CONSEJO DE INSTITUCIONES DE NUEVO LEON, A.C. - Organizaciones sin ánimo de lucro

En el CONSEJO CÍVICO DE NUEVO LEÓN fomentamos la participacio´n ciudadana vinculando, desarrollando y empoderando a las organizaciones y agentes de cambio, con la finalidad de incidir e impactar en el bienestar integral de nuestra comunidad.


Como Coordinador de Talento tendrás las siguientes responsabilidades:

Administración del sistema de prestaciones y compensaciones (tabulador, prestaciones, aumentos)
Gestión del personal (organigrama, contratos, inducción a nuevos colaboradores, políticas de capital humano)
Atracción de talento (head hunting, entrevistas por competencias, aplicación de psicométricos, búsqueda de prácticantes)
Retención, cultivo y desarrollo del talento (planes de carrera, cierre de brechas, desarrollo de competencias, evaluaciones de desempeño)
Desarrollo de la cultura organizacional (integración de equipos, clima organizacional, evaluación 360, eventos internos de cohesión, comunicación interna)

Coordinador
Coordinador de Talento y Cultura (Recursos Humanos)
1 Vacante

Monterrey (Estado : Nuevo León)


Requisitos

Estudios mínimos Licenciatura
Carreras 1. Especialidad en Desarrollo
2. Profesional Técnico Bachiller en Desarrollo organizacional
3. Recursos Humanos / Relaciones Industriales
Requisitos mínimos Mínimo 5 años de experiencia laboral específicamente en los siguientes temas:
Cultura organizacional
Gestión del talento
Administración de recursos humanos
Reclutamiento y selección
Entrevistas por competencias
Planes de carrera y de desarrollo

Contrato

Tipo de contrato Jornada Completa
Duración 6 a 12 meses
Jornada Laboral Jornada Completa 9 a 6 pm
Salario Entre $30.001 y $40.000 ($) Moneda Local
Otras prestaciones Superiores a la Ley

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